Read Systemisches NLP. Arbeit mit Paaren, Teams und Gruppen. by Annegret Meyer Online

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ber den Autor und weitere MitwirkendeAnnegret Meyer, geb 1962 Seit 1986 damals im Rahmen der Abschlu arbeit in Psycholinguistik an der Uni M nchen intensive Besch ftigung mit NLP Ausbildung bei Thies Stahl und international bekannten NLP Trainern Seit 1988 selbst ndig t tig als Kommunikationstrainerin f r alle denkbaren Zielgruppen, seit 1994 Schwerpunkt Forschung im therapeutischen Bereich, woraus sich ihr Ansatz der Visionsorientierten Ver nderungsarbeit VoVa entwickelt hat Jan Stender, geb 1964 Musikstudium in L beck und Rotterdam, nach l ngerem Auslandsaufenthalt seit 1991 in einer Unternehmensberatung in M nchen t tig Ausbildung in Atemtherapie, seit 1993 Master Practitioner und Co Trainer bei Annegret Meyer....

Title : Systemisches NLP. Arbeit mit Paaren, Teams und Gruppen.
Author :
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ISBN : 3873872064
ISBN13 : 978-3873872066
Format Type : EPub
Language : Deutsch
Publisher : Junfermannsche Verlagsbuchhandlung 1 Januar 1995
Number of Pages : 284 Seiten
File Size : 761 KB
Status : Available For Download
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Systemisches NLP. Arbeit mit Paaren, Teams und Gruppen. Reviews

  • tk
    2018-12-19 07:54

    Leider nur für Profis geeignet (steht aber leider nur auf der Rückseite des Buches)!Ich habe angefangen zu lesen und habe nichts davon verstanden bzw. verstehen können, da das Buch offensichtlich nur für "Practioner" (auch so ein Terminus des NLP) geeignet ist.Betroffene werden daraus defintiv keinen Nutzen ziehen können, da diese die Termini sich erst aneignen müssten usw.Mich hat das Buch nur verwirrt und mußte es beiseite legen, ging garnicht... hat negative Wirkung bei mir verursacht..auch kein Interesse mehr an NLP als Therapieform, sondern eher Aversionen dagegen geweckt... warum soll etwas helfen, wofür man einen kompletten "Neusprech" braucht? :-(Warum erscheint der "Warn-Hinweis" nicht auf dem Cover oder im Titel?

  • Christoph Simon
    2018-12-29 08:17

    Arbeit mit Gruppen unter Zuhilfenahme des NLP:Zu ihrem Repertoir gehört das Auflösen kallibrierter Konfliktschleifen im Doppelcoaching und mit Gruppen, dem Wertecheck zu zweit bei Wertekonflikten in Teams oder bei Paaren, dem Double-Coaching, wo es nicht um einen Konflikt geht, sondern das zwei Partner zusammen Ihre Zustimmung geben, dass einer vom anderen eine bestimmte Fähigkeit lernt. Das setzt ebenfalls großes Vertrauen voraus und eine kongruente Zustimmung ob das von beiden seiten gewollt ist.Jedoch die Durchführung entschädigt vom ergebnis her für diese Mühe. Schließlich gibt es noch das Format Wünsche genießen, wo sich zwei Leute (ob Paar od. Geschäftspartner) entschlossen haben zusammen zu bleiben und ihre Beziehung zu verbessern.A. Meyers Anregungen sind für komplexere Systeme sehr gut und gehen ein wenig weg vom Mainstream des "herkömmlichen NLP".

  • Stephan
    2019-01-06 15:17

    °Ein wertvolles Buch, das mit seinen Ansätzen und Übungen das NLP bereichert. Die Autorin stellt darin Möglichkeiten vor, mit Paaren, Teams und Gruppen zu arbeiten. Dabei geht sie ein auf schwierige Rapportsituationen, beschreibt Konfliktlösungsmodelle und gibt Tipps, um Gesprächsrahmen aufzuspannen bzw. Situationen umzudeuten.Allerdings lädt der Titel zu Verwechslungen ein, denn die Autorin beschreibt überwiegend die Arbeit mit mehreren Personen. Wer mit 'systemisch' eher in Richtung Hellinger (u.a.) und Aufstellungsarbeit denkt, wird wahrscheinlich mit Grochowiaks 'NLP und das Familienstellen' (ISBN 3873874504) fündiger werden.~